本港迎來極端天氣威脅，天文台預測由8月17日起連日狂風雷暴，甚至有機會生成颱風。大批僱主對於惡劣天氣下外傭停工安排與薪酬計算感到極度疑惑，勞資雙方隨時引爆激烈衝突。勞工處最新釋出惡劣天氣工作指引直接戳破部分無良老細算盤。

惡劣天氣襲港勞工處指引揭露外傭停工安排

受廣闊低壓槽與高壓脊共同影響，香港天文台預計南海及東海海域隨時生成兩個低壓區，並由17日至23日一連七日為廣東沿岸及本港帶來狂風雷暴。面對突如其來惡劣天氣，勞工處表明風假並非法定休息日，僱主必須以員工安全為首要考慮。若然外傭身處室內便須留家協商工作，一旦已經外出則毋須冒險折返，絕對不能要求姐姐冒風雨進行危險戶外工作。

事件曝光後群組洗版勞資雙方爆發激烈公審

事件曝光後，大批網民替事主不值，各大外傭僱主群組洗版式熱議這份停工指引。不少老細大呻請人猶如請尊佛，遇到八號風球或黑雨不僅要硬食天價人工，更要睇住姐姐舒舒服服安坐家中休息，紛養留言鬧爆條例偏幫勞方。同時亦有打工仔反擊指控部分僱主當客係水魚，企圖在極端天氣下強逼工人姐姐外出買餸倒垃圾，雙方陣營在網上爭論得面紅耳赤。

亂扣人工隨時犯法受傷更要承擔免費醫療費

其實根據現行僱傭條例，只要惡劣天氣日屬於正常工作天，僱主就必須支付全日工資，絕對不可以用風球或暴雨警告為由扣除假期或強制轉為無薪假。假如強行剝削外傭福利，隨時觸犯法例惹官非。更嚴重之處在於職業安全及健康條例列明，萬一外傭在極端天氣下工作期間不幸受傷，僱主必須全面承擔免費醫療及照顧責任，最終復工安排亦只能由雙方視乎交通情況互相商討。