工會倡加薪三成兼膳食津貼翻倍震動全城
上周日（5日），香港亞洲家務工工會聯會（FADWU）出席勞工處勞工諮詢會，正式提出將外傭最低許可工資由現行每月$5,100調升至$6,670，加幅逾三成；同時要求膳食津貼由$1,236大增至$2,770，升幅超過一倍。工會指現行薪酬未能追上通脹及生活成本，促請政府盡快檢討水平。當日大批外傭高舉「加人工」標語到場聲援，更有人手持印有「My $13.3 Meal」字樣的餐盒，內裡僅放營多撈麵配雞蛋、白麵包、白飯配青菜等簡單食物，試圖反映每餐僅得$13.3的困境。工會更分享個案，指一名印尼籍外傭每日僅獲僱主提供6湯匙白飯，長期營養不足，認為政府應修訂標準僱傭合約，將「一日三餐合適膳食」納入具法律效力條文。
事件曝光後港人從三大疑點逐一反擊
事件曝光後，大批網民替僱主不值，紛紛從三大疑點質疑工會說法誇大。首先，「6湯匙白飯」個案被質疑代表性不足，有網民直言「扮慘唔係咁扮」，更有人指從相片所見外傭明顯並非營養不良。其次，「$13.3一餐」餐盒同樣成為焦點，網民逐項拆解成本，質疑「一包公仔麵加一隻蛋使鬼咁貴咩」，認為工會刻意誤導公眾。第三，不少人將焦點放在外傭當日打扮，指出「個個穿金戴銀揸住個麵」，與工會希望呈現的困苦形象有明顯落差。有網民更怒轟「經濟不景氣，公務員都係加2%，佢哋都幾大咬」、「包食包住包機票包醫療，通脹關你哋咩事」，認為外傭已享有住宿、醫療及機票等福利，再大幅加薪極不合理。
僱主群起反擊向政府提出四大反向建議
面對工會單方面爭取加薪，港人隨即提出多項反向建議要求政府平衡雙方權益. 網民認為政府在檢討外傭待遇同時，應一併設立3個月試用期制度，若工人未能通過試用期須由中介免費安排更換或退款；此外，工人未完約辭職須自行承擔回程機票費用. 有僱主直言「依家成個外傭條例對僱主根本就唔公平」，形容自己「窮過外傭，情難以堪」。目前外傭最低許可工資維持每月$5,100，膳食津貼為每月$1,236，僱主與工會雙方就加薪幅度及膳食定義存在嚴重分歧，社會正密切關注政府最終會否採納工會建議。
