不少香港人對大英帝國總有份情意結,如果你也是「戀英派」,又想一嘗到英國生活的滋味,機會又來了!2017 第二輪英國工作假期將於 7 月 3 日至 7 月 14 日接受申請(第一輪於今年 2-3 月),兩輪合共名額 1,000 個,想出走英倫的朋友,是時候準備了!GoBear 提提你注意事項。

圖片來源:Getty Images

01|申請資格

  • 申請時年齡介乎 18 至 30 歲
  • 在旅程中不可攜同任何受養人
  • 必須通常居於香港,並持有有效之香港特別行政區或英國國民(海外)護照
  • 必須持有回程機票,或有足夠資金以應付回程交通開支
  • 能夠出示經濟證明(1,890 英鎊的存款證明),顯示有足夠能力負擔在當地逗留初期的費用

02|名額

  • 以特區護照申請:每年名額 1,000 個
  • 以英國國民(海外)護照申請:沒有名額上限
  • 如特區護照申請人超過 1,000 名,勞工處會電腦抽籤,而非以先到先得方式處理

03|留英時間

成功申請到英國工作假期的人士,將獲發英國入境及工作假期簽證,並可在英國逗留不超過 24 個月。申請人可於逗留期間工作、報讀自費課程或參與義工工作。

04|申請手續

  • 填妥並簽署「贊助者證明」登記表格 http://www.whs.gov.hk/res/pdf/UK_regform.pdf
  • 連同香港身分證影印本乙份,以及有效特區護照影印本乙份
  • 把登記表格及所需文件,在截止日期前郵寄至勞工處,亦可投放到勞工處的特定收件箱
  • 任何以傳真或電郵遞交的申請,將不獲受理
  • 獲發「贊助者證明」的登記人須在該證明的有效期內向英國當局申請「青年流動計劃」下第 5 級別的簽證,有效期為「贊助者證明」發出後 3 個月。如不去辦簽證,「贊助者證明」效期屆滿後的 12 個月不可再申請。

英國工作假期申請詳情      勞工處工作假期官網      英國駐香港總領事館

「贊助者證明」登記期 2017年7月3日至2017年7月14日
(包括首尾兩天)
登記人出生日期
必須在此期間
1986年8月20日至1999年11月18日
(包括首尾兩天)
抽籤日期 2017年8月16日
公布結果日期 2017年8月18日
有效期 2017年8月19日至2017年11月18日
(包括首尾兩天)
獲發「贊助者證明」但未有
遞交簽證申請的登記人
將不能在此期間再次登記
2017年11月19日至2018年11月18日
(包括首尾兩天)

05|購買保險

根據勞工處的資料,英國、新西蘭、愛爾蘭、德國、日本、加拿大、韓國、法國和奧地利的工作假期計劃,均明確要求申請人預先購買保險。有些地區更訂明,保險的保障範圍必須包括緊急醫療運送。曾經有個案顯示,申請人所購的保險不符擬赴地區的基本要求,結果要推遲工作假期起程時間。

要留意的是,普通旅遊保險並不適合用於工作假期,因旅遊保險時效較短,一般最長為 90 日。再者,工作假期期間可能出現因工受傷等問題,但旅遊保險的保障範圍不會觸及工傷賠償。

其實市面上已有不少專為工作假期而設的保險,保費較普通旅遊保險為高,但保障範圍較切合工作假期所需,一般附有支援緊急醫療運送、人身意外、醫療費用保障等等。 有些工作假期保險計劃更設有「課程學費保障」,如受保人於課程開始日期前死亡、蒙受「嚴重損傷」或患上「嚴重疾病」,或直系親屬蒙受「嚴重損傷」或患上「嚴重疾病並引致 受保人需要放棄其課程及返回香港」,可獲補償。

06|做好資料搜集和住宿安排

留英工作與短期旅遊始終是兩回事,故最好在出發前做好資料搜集,了解當地的就業、住宿和生活情況。要留意的是,政府不會提供任何資助和住宿安排,參加者必須自行安排行程、具備足夠旅費以及交通費等等。

07|找工作

英國設有最低工資(按年齡及受僱模式調整),根據 2016 年的最近資料,18 至 20 歲僱員的最低工資,為每小時 5.55 英鎊。21 至 24 歲僱員的最低工資,為每小時 6.95 英鎊。25 歲或以上的僱員,最低工資則為每小時 7.2 英鎊(約 70 港元)。英國亦設有最高工時限制,英國僱員如連續工作 17 個星期,每星期的工作時數平均不能多於 48 小時。

港人赴英工作假期最常做的工作,是餐飲、咖啡店、售貨員、翻譯、導遊等等。港人如懂普通話,在英國找到工作的贏面較大,因不少零售店舖需要請人招呼中國遊客。要謹記的是,見工時一定要問清楚受僱詳情,因近年有不少人在工作假期期間跌入「黑工」陷阱,或受黑心僱主剋扣工資。

以下是英國較常用的求職網站,申請人宜在前往工作假期前,先作參考或申請:

08|緊急求援

人在海外遇有緊急事故總會特別徬徨,萬一真是遇上意外,應立即聯絡當地政府部門尋求協助,或與駐當地的中國大使館或領事館聯絡,亦可致電香港入境事務處「協助在外香港居民小組」24 小時求助熱線(852)1868。

詳情可瀏覽以下網頁:

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